Gelten bei Firmenübernahme alte Arbeitsverträge

Bei der geplanten T-Online-Verschmelzung mit der Telekom werden die bisherigen Mitarbeiter automatisch zu Angestellten der telekom, oder gilt der alte Arbeitsvertrag gar nicht mehr und alles wird komplett neu gestaltet? Die Beschäftigten könnten also z.B. wesentlich weniger verdienen als früher oder zur Schichtarbeit verdonnert werden? Wo ist sowas geregelt?

Danke!
LG Katja

Hallo Katja,

eine solche Geschichte nennt sich Betriebsübergang und ist im §613a des BGB geregelt: http://www.verdi-it.de/betriebsuebergang.htm

Viel Glück,
Claus