Kaffee
Von: , Frage gestellt am Di, 2. Jun 2009
Ist Kaffee rechtlich gesehen gleich zu setzen mit jedem anderen Alkoholfreien Getränk?
Im Bezug auf das Trinken während der Arbeit?
Gruß Mike
Ist Kaffee rechtlich gesehen gleich zu setzen mit jedem anderen Alkoholfreien Getränk?
Im Bezug auf das Trinken während der Arbeit?
Gruß Mike
Hallo,
natürlich ebenso Kaba, Tee o.ä.
Solange der Kaffee ohne Schuss bleibt - bleibt er auch alkoholfrei.
MfG
Ist Kaffee rechtlich gesehen gleich zu setzen mit jedem
anderen Alkoholfreien Getränk?
Im Bezug auf das Trinken während der Arbeit?
Mehr Hintergrundinfos bitte!
MfG
Beteiligen wir uns mal am Raten.... es handelt sich um einen Bildschirmarbeitsplatz und da ausgelaufener Kaffee auf Tastaturen schlimmer ist wie Wasser, kann es der AG untersagen.
...Oder er mag die Geruchsbelästigung nicht und kann es untersagen....
... oder aber du bist Profiradler... da könnte der Kaffee ein Dopingmittel sein und deswegen anders behandelt werden...
Also... worum gehts konkret?
Hallo,
jetzt macht den armen UP mal nicht so fertig: gerade wurde sein Posting gelöscht, weil er sich nicht an FAQ:1129 gehalten hat und jeztt versucht er das und es ist auch wieder nicht richtig ;-)
Ich probiers mal mit meiner Erinnerung:
Darf ein Arbeitgeber seinen AN verbieten, Kaffee zu trinken?
Sagen wir mal, es gäbe keinen Publikumsverkehr und es seien auch keine Keyboards in der Nähe, weil es sich um eine Werkstatt handelt. Andere Getränke (kalte) dürften während der Arbeit zu sich genommen werden, nur eben seit neustem stehe der Kaffee auf der Negativliste.
Gruß
Elke
wie auf der negativliste? Keine Tastatur nur schraubenschlüssel :D
wie auf der negativliste? Keine Tastatur nur
schraubenschlüssel :D
Hab ich doch gesagt :-)
Negativliste = es darf kein Kaffee mehr getrunken werden
Tastaturen gibt es nicht.
Gruß
Elke
also wäre es rechtens wenn ein chef dem Arbeitnehmer verbietet wärend der arbeit ohne das er großartig die arbeit unterbricht anstatt wasser Kaffe zu trinken?
ich habe nur versucht dein Problem zu schildern, ich habe keine Antwort gegeben
Gruß
Elke
Hi!
also wäre es rechtens wenn ein chef dem Arbeitnehmer verbietet
wärend der arbeit ohne das er großartig die arbeit unterbricht
anstatt wasser Kaffe zu trinken?
Einfache Frage, einfache Antwort:
JA!
Zur Nahrungsaufnahme sind die Pausen geschaffen worden.
HighQ (dieser löschwütige MOD *g*) hat so ziemlich alles gesagt, was zu sagen ist...
VG
Guido