Aktienoptionen als Leistungsanreiz
Von: , Frage gestellt am Di, 27. Nov 2001
Liebe Experten,
ein Nemax-50-Unternehmen mit ca. 700 Angestellten und ca. 150 mio DM Kapitalisierung macht intensiven Gebrauch von Kaufoptionen zur Leistungsprämierung von Vorstand, Geschäftsführern und leitenden Angestellten. Das soll ab jetzt, beim Kursttiefststand, noch forciert werden.
Als ich auf der Hauptversammlung erleben konnte, wie erpicht Vorstand und Management auf dieses Verfahren der Leistungsprämierung mit Aktienoptionen waren, da erst kamen mir erste Zweifel, ob dieses Verfahren (zumindest aus der Sicht des Aktionärs) wirklich so unkritisch gutzuheißen sei, wie ich das bisher glaubte.
Ich bitte um Meinungsäußerungen hierzu, weil ich mich selbst gerade im Prozeß der Meinungsbildung befinde.
Gruß
Wolfgang Berger