Guten Tag,
mal angenommen ich bin seit dem 01.05.09 als geringfügig bBeschäftigt mit Arbeitsvertrag angestellt und habe bis heute kein Lohn erhalten. Mehrfach danach gefragt und mehrfach vertröstet worden.
Hätte ich in dem Fall die Möglichkeit der fristlosen Kündigung ohne rechtliche Probleme z.B. wegen Vertragsbruch zu bekommen?
Wie würde man doch noch an die ausstehenden Lohnzahlungen kommen?
Vorab schon mal recht herzlichen Dank für die Hilfe!