Hallo zusammen!
Ich werde Ende des Jahres mit meiner Ausbildung fertig und hab mir schonmal ein paar potentielle Arbeitgeber rausgesucht, bei denen ich mich bewerben will.
„Dummerweise“ verlangen die, das ich ein Wunschgehalt angebe. Da ich aber das Firmeninterne Gehaltsgefüge oder das der Branche nicht kenne, hab ich Probleme damit.
Ich suche deshalb nach nem kleinen Ausweg, wie ich die Klippe schon im Anschreiben umschiffen kann …
Danke im voraus!
Die typischen Anfangsgehälter gab es mal in einem Focus, auch auf der Webseite www.focus.de finden sich Informationen.
Außerdem: Liegt man zu hoch, werden die das schon ansprechen, akzeptieren die das Gehalt ohne weiteres, lag man zu niedrig sollte man noch Sonderleistungen (Fahrtkosten, Schulungen etc.) thematisieren.
Hallo Felix,
Außerdem: Liegt man zu hoch, werden die
das schon ansprechen, akzeptieren die das
Gehalt ohne weiteres, lag man zu niedrig
sollte man noch Sonderleistungen
(Fahrtkosten, Schulungen etc.)
thematisieren.
…oder einfach sagen, dass man sich das bereits genannte Gehalt als Anfangsgehalt vorstellt, aber nach der Probezeit dann noch über Erhöhungen gesprochen werden soll.
grüsse
Sven