Hallo zusammen,
ich habe folgende Frage zum Thema Kündigung während der Probezeit:
Laut Arbeitsvertrag (bezogen auf §622 BGB) habe ich eine Kündigungsfrist von vier Wochen, während der Probezeit zwei Wochen, jeweils zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats. Wenn meine Probezeit bis zum 13. August geht, ich am 10. August die Kündigung einreiche und somit der Austrittstermin schon ausserhalb der Probezeit liegt, welche Kündigungsfrist gilt dann? Oder anders: Gilt der Zeitpunkt der Kündigung oder der Zeitpunkt des Austritts? Gibt es ein Gesetz, das dies verbindlich regelt? Wo kann ich nachschauen?
Vielen Dank für die Hilfe,
Klara
Hallo zusammen,
Wo kann ich nachschauen?
Vielen Dank für die Hilfe,
Klara
Guten Tag,
vielleicht findest du hier was du suchst. viel glück.
http://www.bundesarbeitsgericht.de/
mfg
fri
Hallo.
während der Probezeit zwei
Wochen, jeweils zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats.
Wenn meine Probezeit bis zum 13. August geht, ich am 10.
August die Kündigung einreiche und somit der Austrittstermin
schon ausserhalb der Probezeit liegt, welche Kündigungsfrist
gilt dann?
– Es gilt die Küfrist der Probezeit. Also Kü zum 31. August.
Oder anders: Gilt der Zeitpunkt der Kündigung oder
der Zeitpunkt des Austritts?
– Zeitpunkt der Kü.
Gibt es ein Gesetz, das dies
verbindlich regelt? Wo kann ich nachschauen?
– §622 BGB.
http://dejure.org/gesetze/BGB
Gruß,
LeoLo