GUTEN TAG-WELCHE ANSPRÜCHE HAT EIN ARBEITNEHMER AUF400 EURO BASIS:ICH ARBEITE 5STD:TÄGLICH AUSSER SONNABEND-WAS HABE ICH ALS ARBEITSNEHMER FÜR URLAUBSANSPRÜCHE UND MUSS DER A:GEBER AUCH BEI KRANKHEIT ZAHLEN?WIE WIRD DAS NUR GERECHNET-ICH DANKE GANZ HERZLICH:MAGGY
Hallo - steh ich da irgendwo als Experte drin? In dem Fall kann ich leider nicht weiter hilfen - sorry.
Grüsse Oliver
GUTEN TAG-WELCHE ANSPRÜCHE HAT EIN ARBEITNEHMER AUF400 EURO
BASIS:ICH ARBEITE 5STD:TÄGLICH AUSSER SONNABEND-WAS HABE ICH
ALS ARBEITSNEHMER FÜR URLAUBSANSPRÜCHE UND MUSS DER A:GEBER
AUCH BEI KRANKHEIT ZAHLEN?WIE WIRD DAS NUR GERECHNET-ICH DANKE
GANZ HERZLICH:MAGGY
Hallo Maggy, tut mir leid, habe die mail erst jetzt gesehen. Also - auch jemand der Teilzeit arbeitet, hat Anspruch auf Urlaubstage. Wenn jemand beispielsweise Vollzeit arbeitet und Anspruch auf 25 UT hat, hast Du das auch. Natürlich bekommst Du für diese Zeit anteilig Dein Gehalt gezahlt (400 Euro - anteilig). Auch bei Krankheit muß der Arbeitgeber anteilig bezahlen. Da müssen die 400 Euro auf die Krankheitstage umgerechnet werden. Ich hoffe das hilft Dir weiter, wenn Du noch weitere Fragen hast, nur zu.
Claudia