hallo experten.
kurz und schmerzlos:
AN befindet sich in probezeit.
wird gekuendigt.
kuendigungsfrist von 2 wochen wird eingehalten.
AN laesst sich die 2 wochen krankschreiben.
AG zahlt dem AN diese zwei wochen kuendigungsfrist keinen lohn.
ist das rechtens?
Hallo
ist das rechtens?
Es ist genauso "un"rechtens wie das „sich krankschreiben lassen“. Der Unterschied zwischen AN und AG hier ist: auch wenn beide gegen das Recht verstoßen, muß der AG den ausstehenden Lohn zahlen. Voraussetzung: AN ist seit mehr als 4 Wochen im Betrieb angestellt.
Der AN hingegen hat sich sogar strafbar gemacht, aber das wird ja leider selten wirklich geahndet.
Gruß,
LeoLo
Auch Hallo LeoLo,
Es ist genauso "un"rechtens wie das „sich krankschreiben
lassen“. Der Unterschied zwischen AN und AG hier ist: auch
wenn beide gegen das Recht verstoßen, muß der AG den
ausstehenden Lohn zahlen. Voraussetzung: AN ist seit mehr als
4 Wochen im Betrieb angestellt.Der AN hingegen hat sich sogar strafbar gemacht, aber das wird
ja leider selten wirklich geahndet.
Als Nichtjurist würde ich das gerne verstehen.
Wenn sich jemand strafbar gemacht hat, ist es doch der Arzt, oder hat sich AN selbst krankgeschrieben.
Allenfalls käme m.E. noch beim AN eine Nötigung des AN in Frage, ok das wäre wohl auch Straftatbestand.
Genaueres per Mail.
Ein schönes Fest
Gruß Volker