Werte Experten, der Ag verpflichtet eine Erzieherin, täglich in zwei verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten.Sie braucht für den Fahrtweg in den anderen Ort ca. 15 min.Der AG wertet diese Zeit als Pause.Bsp.:Arbeitszeit von 6.-8.30 Uhr in A,Weiterarbeit von 8.45-11.30 in B,12.00-16.00 wieder in A.Ist das rechtens? Wie sieht die richtige Pausenregelung aus?
Hallo
Meines Erachtens ist das nicht rechtens.
Würde sich die AN denn mit dem AG auch anlegen (über den BR/PR oder einwen Anwalt)?
Gruß,
LeoLo
Es gibt keinen BR/PR,leider.Die Erzieherin braucht klare Argumente, um beim AG dagegen zu halten.Gibt es bestimmte Paragrafen?(z.B.Ruhepausen)
LG von Salesia