Arbeitsvertrag: Kündigungsfrist

Hallo,

meine Schwester hat einen Arbeitsvertrag bekommen, in dem als Nebenabrede steht:

Gekündigt werden kann zum Quartalsende mit einer Frist von 6 Wochen.

Meine Frage: Ist das so möglich, dass meine Schwester dann nur zum Quartalsende kündigen kann?
Was wäre, wenn Sie dann nur zum 1.September eine neue Stelle bekommen könnte, müsste sie dann zum 1.8. kündigen?

Ralph

Hallo Ralph,

meine Schwester hat einen Arbeitsvertrag bekommen, in dem als
Nebenabrede steht:

Das ist keine Nebenabrede, sondern eine Standard-Vereinbarung… *grins*

Gekündigt werden kann zum Quartalsende mit einer Frist von 6
Wochen.

Und das heißt im Klartext, daß sie nur zu folgenden Terminen kündigen kann:

    1. März
    1. Juni
    1. September
    1. Dezember

Will sie z. B. Ende August raus; wird wohl nix anderes als ein Aufhebungsvertrag übrig bleiben. Ob sich der Chef darauf einläßt ist natürlich eine ganz andere Sache.

Beste Grüße

Tessa