Nochmal hallo zusammen,
und vielen, vielen Dank für die schnellen Antworten!
Leider, umso mehr ich lese (eure Antworten, Gestzesauszüge im Netzt, …) desto schwammiger und unverständlicher wird das alles. Also nochmal konkret. Ich vermute, dass mir die Zeitarbeitsfirma in den kommenden Tagen einen Einsatzbegleitschein mit einer Arbeitszeit von 50h/Wo unter die Nase halten wird. Muss ich sowas unterschreiben? Hab mich mit der Firma, in der ich arbeiten soll mündlich auf ne (hoffentlich bezahlte) Probewoche geeinigt, in der ich schauen darf, wie ich mit 10h/Tag klarkomme, was ich inzwischen bereue. Wie ich die Zeitarbeitsfirma und die neue Firma einschätze, kennen die da bestimmt Mittel und Wege mich festzunageln. Hab mit vier Leuten gesprochen, die fest dort angestellt waren, und aus der Sache zuerst garnicht, und irgendwann mit nem Nervenzusammenbruch und anschließender psychologischer Behandlung rausgekommen sind. Die Zeitarbeitsfirma interessiert das natürlich nicht. Hat jemand nen Tipp, wie ich aus der Nummer wieder rauskomme?