Ich arbeite in einem Lebensmittelverarbeitenden Betrieb in der Buchhaltung. Die Produktion arbeitet dreischichtig. Nun sollen für mich und meine drei Kolleginnen die Arbeitszeiten angepasst werden. Von jetzt 8 bis 14 (Teilzeit) bzw. 8 - 16.30 (Vollzeit) auf Wechselschicht in den Zeiten von 6.00 bis 22.00 Uhr. Der Arbeitsplatz soll von unserem Bürotrakt in einen Bürocontainer verlegt werden, damit wir auch noch eine Pförtnerfunktion übernehmen können. Kann unsere Chef das einfach fordern, zumal zwei von uns Kinder im Schulpflichtigen Alter haben? Vielen Dank für kompetente Ratschläge!
