Hallo mr-who,
das heisst, Du hast in der Probezeit gekündigt, weil Du nahtlos zurück zu Deinem alten Arbeitgeber gewechselt hast? Dann lass das Teil genau so wie’s ist 
Kleinschreibung beim Abtippen passiert ist und das Zeugnis
sonst fehlerfrei ist?
sorry wollte es schnell abtippen … deswegen ist alles klein
P
Mir ist das wurscht (naja, ich find’s eine Sache der Höflichkeit, aber das ist ne andere Diskussion), meine Frage hat sich nur darauf bezogen, ob das Zeugnis frei von Schreibfehlern ist 
hab rohlinge nachgeschoben,werkzeug gewechselt und die ferigen
teile geprüft…
Okay, dann stimmt das wohl so.
nein ich hatte nur kontakt zu meinen 3 maschinen und in der
pause mit meinen kollegen.
Gut, dann bleibt das auch so.
Jup das stimmt so… ich hab von meinem alten arbeitgeber ein
angebot bekommen unter besseren arbeitsbedingungen…da konnt
ich nicht absagen =)
Und das hast Du dann direkt im Anschluss angenommen? Also - ich hab die exakten Daten nimmer im Kopf - war der letzte Arbeitstag dort der 12. Juni und Du hast zum 15. Juni wieder in der alten Firma angefangen? Dann ist das völlig okay so.
ich möchte ne neue ausbildung anfangen…
Wann? Wie? Wo? Warum? Wieso hast Du dann nochmal zurück zur alten Firma gewechselt? *grübel*
Da könnte noch ein „auch weiterhin alles Gute“ stehen, aber
ich glaub Du hast da andere Probleme 
wieso was meinst du mit einem anderen problem?
Na, diesen extrem kurzen Zeitraum mit dem krummen Ausscheidedatum
DAS wirkt richtig negativ, wurscht was sonst so löbliches im Zeugnis steht. Allerdings nur unter der Annahme, dass Du danach arbeitslos bist und nicht sofort was anderes hast.
Wer unterschreibt das Werk? Zu welchem Datum? Sind alle
anderen Formalitäten erfüllt?
entweder die cheffin oder der chef … 07.07.2010 …welche
formalitäten?
Chef ist okay. Datum sollte der letzte Arbeitstag (laut Vertrag) sein. Formalitäten, die in der FAQ:2027 erwähnt sind.
*wink*
Petzi