Hallo,
mein Arbeitgeber möchte mich zum Jahresende loswerden und
bietet mir einen Aufhebungsvertrag inkl. Abfindung an.
Ich möchte evtl. eine komplett neue Tätigkeit machen und
habe sinngemäß gehört, dass der jetzige Arbeitgeber meine
Weiterbildung/Weiterqualifikation mit Hilfe von Agenturen
o.ä. fördern kann.
Kennt sich jemand damit aus und kann mir entsprechende
Tipps geben ?
Vielen Dank schon einmal in den grossen weiten Raum 
Smeili
Hi
ich bin leider kein Experte auf dem Gebiet, aber du solltest dich umfassend zu dem Thema belesen (Antworten von anderen Forumsmitlgliedern können das nie leisten)
Wichtig ist bei einem Aufhebungsvertrag auch die resultierende Sperrfrist, wenn es um ALG geht!
http://www.recht-finanzen.de/contents/arbeitsrecht/t…
in dem Themenbereich gibt es auch noch mehr zum Aufhebungsvertrag. Fand ich ganz hilfreich
LG