Hallo ich bin seit 3 Monaten im Außendienst tätig, fahre sei7 Jahren unfallfrei und kaum geblitzt worden mit minimaler geschwindigkeits überschreitung.
Gestern wurde ich geblitzt mit 19 km/h zu schnell, 35 Euro stafe. Allerdings bin ich noch in der Probezeit bzg. Arbeit.
Jetzt meine Frage ist das ein Kündigunsgrund ?
Vielen dank für die Antworten , mit freundlichen Grüßen masl
Hallo ich bin seit 3 Monaten im Außendienst tätig, fahre sei7
Jahren unfallfrei und kaum geblitzt worden mit minimaler
geschwindigkeits überschreitung.
FAQ:1129 mal wieder.
Zudem sind wir hier nicht im Verkehrsrecht-Brett.
Gestern wurde ich geblitzt mit 19 km/h zu schnell, 35 Euro
stafe. Allerdings bin ich noch in der Probezeit bzg. Arbeit.
Jetzt meine Frage ist das ein Kündigunsgrund ?
Allgemeine Beantwortung, keine Rechtsberatung:
Während der Probezeit kann immer und jederzeit gekündigt werden, ohne Angabe von Gründen.
(Ach, und das wäre was für das Arbeitsrecht-Brett)
Mit einem Privatfahrzeug gerast, erfährt ein AG nichts, andernfalls bekommst er als Halter den Bescheid und wird ihn an den Fahrer weiterleiten.
In der Probezeit darf beiderseits ohne Angabe von Gründen gekündigt werden.
G imager761