welche Fragen sollte man bei einem Bewerbungsgespräch für eine
Stelle
im Aussendienst stellen?
Ich denke mal wichtig wäre:
1.Dienstwagen
2.Wenn ja, private Nutzung erlaubt?
3.Grundgehalt oder inkl. Provision.
Wenn Du das zuerst fragen würdest, würdest Du bei mir sofort rausfliegen.
Was wären weitere Fragen die euch in den Sinn kommen?
Zum Beispiel könntest Du zuerst fragen:
Was genau ist in dem Job zu tun?
Ansonsten:
Welche Umsatzerwartungen gibt es?
Gibt es Dinge, die ich umgehend noch lernen sollte, damit ich den Job bestmöglich ausfüllen kann?
Wem bin ich unterstellt?
Was wären weitere Fragen die euch in den Sinn kommen?
1.Dienstwagen
2.Wenn ja, private Nutzung erlaubt?
3.Grundgehalt oder inkl. Provision.
Urlaubsanspruch
Gleitzeitanspruch
Sonderurlaubsanspruch
Verrechnung Reisezeiten
Bezahlung Überstunden
Höhe Weihnachtsgeld
Regelung private Internetnutzung während Arbeitszeit
Zuschuss Kantine bzw. deren Verrechnung wenn Du auf Dienstreise bist
Überhaupt Vergütung Reisespesen
Handhabung Elternzeit (dabei verlegenes Drehen am Ehering *g*)
Will sagen: Das sind genau die Fragen, die dann als allerletztes kommen, wenn man um die letzten 2-3 Tausis Jahresgehalt hin oder verhandelt Ausnahme wäre, Du würdest diesen Job in Wirklich gar nicht haben wollen, sondern musst - aus welchen Gründen auch immer - halt zu diesem Gespräch hingehen, dann fragste natürlich nach sowas.
Im ersten Vorstellungsgespräch zeigst Du brennendes Interesse an der Firma, den Produkten, stellst kluge Fragen zum Team, eventuell Kundenstruktur etc. Bei all diesen Fragen lässt Du selbstverständlich Deine Branchenkenntnisse einfliessen
Ich kenne mich im Vertrieb zu wenig aus, um da fundierte Tips zu geben, aber sicherlich ist doch interessant, ob man als Vertreter allein oder zu mehreren unterwegs ist, ob die Kunden eher Forschungsinstitute oder eher Bekleidungsläden sind, ob der Kundenstamm schon existiert etc.
Ausnahme wäre, Du würdest
diesen Job in Wirklich gar nicht haben wollen, sondern musst -
aus welchen Gründen auch immer - halt zu diesem Gespräch
hingehen, dann fragste natürlich nach sowas.
dann fragt man (möglichst als allererstes) danach wie der Betriebsrat denn so aufgestellt ist und wann die nächste Wahl ist, denn man würde gerne kandidieren…