Hallo,
ih habe auf meinen Wunsch ein Zwischenzeugnis ausstellen lassen. Wäre sehr nett, wenn jemand dieses gegenliest und evtl. Korrekturen/Änderungen postet.
Danke im voraus.
Gruß,
M.
Hier der Originaltext (vollständig):
Zwischenzeugnis
Herr XXXX XXXX, geboren am XX.XX.XXXX in XXXXX, wurde am 01.10.2006 als Ladungskontrolleur eingestellt und ist bei uns in der Abfertigungsleitung in ungekündigter Stellung beschäftigt.
Der Aufgabenbereich von Herrn XXXX umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
· Überwachung und Dokumentation des gesamten Warenumschlags am Bildschirm,
· Erstellung von Produktions- und Arbeitsunterlagen,
· Koordination der Arbeitsabläufe mit den Auftraggebern und den am Warenumschlag beteiligten Hafenbetrieben,
· Erstellung der Staupläne am Bildschirmarbeitsplatz,
· Führung und Koordination der zugeteilten Mitarbeiter,
Herr XXXX beherrscht seinen Fachbereich sehr sicher und kennt sich auch mit allen Prozessen und Gegebenheiten des Unternehmens sehr gut aus. Auch in schwierigen Situationen zeichnet er sich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus und findet daher stets optimale Lösungen.
Die Anforderungen seiner Führungsposition bewältigt Herr XXXX trotz Termindrucks und starkem Arbeitsanfall stets gut. Seine Arbeitsweise ist jederzeit durch höchste Verlässlichkeit und Effizienz geprägt. Herr XXXX identifiziert sich mit seinen Fach- und Führungsaufgaben und hat dabei stets einen Blick für das Wichtige und Wesentliche. Er zeigt stets Eigeninitiative und beeindruckt durch eine sehr hohe Einsatzbereitschaft. Die Arbeitsqualität von Herrn XXXX ist konstant sehr gut.
Als Vorgesetzter besitzt Herr XXXX die notwendige Konsequenz, natürliche Autorität und die organisatorische Fähigkeit, Mitarbeiter anzuleiten und erfolgreich zu führen. Er wird von seinen Mitarbeitern anerkannt und geschätzt und kann diese stets entsprechend ihren Fähigkeiten einsetzen und mit ihnen gute Leistungen erzielen. Herr XXXX delegiert Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung sinnvoll und erreicht so ein voll zufriedenstellendes Arbeitsergebnis.
Seine Mitarbeiter motiviert Herr XXXX durch sein Vorbild an Tatkraft. Dabei zeigt er Entschlussfreude und bei Bedarf das richtige Maß an Durchsetzungsvermögen. Herr XXXX versteht es, die Unternehmensziele effektiv umzusetzen und dabei auch die Belange der Mitarbeiter zu berücksichtigen.
Herr XXXX erweist unserem Unternehmen in seinem Verantwortungsbereich sehr gute Dienste. Mit seinen Leistungen und Erfolgen sind wir stets voll zufrieden.
Das Verhältnis von Herrn XXXX zur Geschäftsleitung, den Kollegen und den ihm unterstellten Mitarbeitern ist ausgezeichnet.
Dank seiner sehr engagierten und unkomplizierten Art ist Herr XXXX bei unseren Kunden und Geschäftspartnern sehr beliebt und geschätzt. Das Unternehmen wird von ihm stets gut repräsentiert.
Dieses Zwischenzeugnis wird Herrn XXXX auf eigenen Wunsch hin ausgestellt
XXXX, den 31.01…2012