.Bei uns in der Firma will man uns als 24 Stundenkräfte den Urlaubsanspruch kürzen.Begründung da wir nicht immer 5 Tage am Stück arbeiten, sondern manchmal 4 Tage. In unseren Verträgen ist uns 30 Tage zugesichert. Ich hoffe ich habe mich verständlich ausgedrück.
FAQ:1129
Ich hoffe ich habe mich
verständlich ausgedrück.
Absolut. Und ich hoffe, der nochmalige Hinweis auf FAQ:1129 wird diesmal ebenso verstanden.