Hallo miteinander,
ich habe da mal eine Frage.
Gibt es irgendwelche Qualitätsgrößen oder Kennzahlensysteme, mit denen man die Güte oder Qualität einer Disposition bewerten/beurteilen kann? Ich beziehe mich hierauf die personelle Disposition oder auch auf die Personaleinsatzplanung.
Ich muss bezüglich eines Projektes herausfinden, wann eine Disposition gut oder schlecht ist/war. Habe auch schon etwas über eine Rückmeldezahl gelesen, wäre aber schön wenn ihr mir noch andere Infos dies bezüglich liefern könntet.
Also habt vielen Dank schon mal im Voraus.
Grüße
Rote_Zora