Guten Abend,
folgender Fall:
Person A hat Ende Juli 2008 beim alten Arbeitgeber gekündigt. Da nach mehreren Wochen weder Lohnsteuerkarte noch Lohnsteuerbescheinigung für den Zeitraum der Tätigkeit per Post kamen, hat Person A mehrmals per Post dazu aufgefordert, dass ihm die Unterlagen gesendet werden. Da nun die Zeit der Einkommenssteuererklärung näher rückt und Person A diese Unterlagen braucht die Frage: Welche Rechtsmittel stehen hier zur Verfügung ? Der Arbeitgeber müsste ja verpflichtet sein, dem Arbeitnehmer (Person A) seine Unterlagen auszuhändigen, oder ?
Wäre für Hilfe sehr dankbar!
Nico
Hallo,
Welche Rechtsmittel stehen hier
zur Verfügung ?
Frist setzen. Fragen ob die Arbeitspapiere abgeholt werden können.
Dabei am besten darauf hinweisen, dass sonst Anwalt eigeschaltet wird, und dessen Kosten berechnet werden.
Falls dies verweigert wird, bleibt wohl nur die Klage auf Herausgabe, bzw. manchmal reicht auch ein nettes Schreiben von einem Anwalt 
Der Arbeitgeber müsste ja verpflichtet sein,
dem Arbeitnehmer (Person A) seine Unterlagen auszuhändigen,
oder ?
Aushändigen ja, zuschicken nein.
TM
Muss man die ernsthaft abholen? Der Ex-Arbeitgeber wohnt 490 km entfernt …
Muss man die ernsthaft abholen? Der Ex-Arbeitgeber wohnt 490
km entfernt …
Dann Nein:
http://www.arbeitsrecht.de/arbeitsrecht/newsletter/a…
Allerdings gilt das nicht, wenn dem AN aus individuellen Gründen, wie Krankheit oder weit entferntem Wohnsitz, nicht zuzumuten ist, die Arbeitspapiere persönlich oder durch einen vertrauenswürdigen Boten abzuholen.
TM