Hallo,
ich bin Gehaltsempfänger und in meinem Arbeitsvertrag steht das ich Wöchentlich 40 Stunden arbeiten muss. Ich habe eine 6 Tage-Woche und 36 Tage Urlaub im Jahr. Unsere Arbeitszeiten sind Mo. - Fr. von 09:00 bis 13:00 und von 14:00 bis 18:00 Uhr. Samstags von 09:30 bis 12:30 Uhr.
Meine Fragen:
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Wie viel Stunden werden für einen Feiertag aufgeschrieben ?
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Wie viel Stunden werden für einen Urlaubstag berechnet ? Oder für einen halben Urlaubstag, z.B. Samstags ?
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Was passiert mit meinen Überstunden wenn im Vertrag nichts geregelt wurde ?
Ich hoffe mir kann einer helfen, ich bekomme hier die Kriese -.-
Danke vielmals !!!
Grus Simon … mehr auf http://www.wer-weiss-was.de/app/query/send?queryid=1…