Kosten des Mitarbeiters an zwei Arbeitsorten

Bildung & Beruf Karriere
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Ein Unternehmen hat den Mitarbeiter an Ort A angestellt und delegiert diesen (steht so im Vertrag) an den Ort B. Das Unternehmen möchte den Mitarbeiter an Ort B 4 Tage in der Woche haben, den fünften Tag an Ort A.

Wie ist es nun mit den Kosten für Fahrt und Unterkunft, wer trägt diese ?

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Was steht im Arbeitsvertrag ?

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Vertrag sagt Anstellung in Ort A, Delegation nach Ort B. 80% Anwesenheit Ort B, 20% Ort A (das steht nicht im Vertrag, war aber mündlich so mitgeteilt worden). Unternehmen sitzt an Ort A.