Darf man Krankheitstage im Schichtplan eintragen?
Es können 20 Kollegen auf den Plan zugreifen,in einer Excel Liste.
Guten Tag,
auf Grund der sehr dürftigen Angaben, kann man sicher keine fundierte Einschätzung abgeben.
Wozu dient der Schichtplan? Der Besetzungsplanung einzelner Bereiche/Abteilungen? Der Zeiterfassung? Der Gehaltsabrechnung? Sind alle die, die Zugriff haben direkt von dem Schichtplan in irgendeinerweise betroffen? Gibt es einen BR? uswuswusw…
Mit Anrede und Gruß
MG
hallo
mir fällt auf zuruf keine rechtsgrundlage ein die das ausdrücklich verbieten würde, offensichtliche umstände sind ja keine schutzbedürftigen angaben im sinne des datesschutzes …
meinst du, du bist unsichtbar wenn du da bist und somit würde auch keinem auffallen wenn du krank bist?
beste grüße
Bravorös
Hi!
mir fällt auf zuruf keine rechtsgrundlage ein die das
ausdrücklich verbieten würde,
Google einfach mal nach Grundsatz der Datensparsamkeit!
Gruß
Guido
hey ho
is mir auch bekannt
aber es gibt umstände die es nötig machen… z.b. zur plausibilisierung dessen warum der mitarbeiter an diesen tagen nicht in einer schicht war/ist… somit sehe ich die
ich würd jetzt gern einen link bringen der die diskussionsvermeidung zw. planersteller und mitarbeiter regelt aber die ist wohl selbsterklärend…
du weist sicher was ich meine… du machst das ja schon ne weile…