Hallo,
wenn eine Arbeitnehmerin sich für 2 wochen krankschreiben lässt, weil sie psychisch angeschlagen ist (zuviel Streß etc.) und während der Krankschreibung ihre Mutter in einer anderen Stadt besucht und der Arbeitgeber kriegt es raus, wird ihr gleich gekündigt?
Danke
Andrea
Hi,
wenn eine Arbeitnehmerin sich für 2 wochen krankschreiben
lässt, weil sie psychisch angeschlagen ist (zuviel Streß etc.)
und während der Krankschreibung ihre Mutter in einer anderen
Stadt besucht und der Arbeitgeber kriegt es raus, wird ihr
gleich gekündigt?
ob der AG versucht daraus eine außerordentliche Kündigung zu machen, kann natürlich niemand wissen.
Aber allein aufgrund der geschilderten Tatsachen wäre eine fristlose Kündigung sicher nicht gerechtfertigt.
Gruß Stefan
Hi!
wenn eine Arbeitnehmerin sich für 2 wochen krankschreiben
lässt, weil sie psychisch angeschlagen ist (zuviel Streß etc.)
und während der Krankschreibung ihre Mutter in einer anderen
Stadt besucht und der Arbeitgeber kriegt es raus, wird ihr
gleich gekündigt?
Kommt wohl auf den Arbeitgeber an!
Eine andere Frage wäre, ob diese Kündigung wirksam wäre…
LG
Guido
Steht in der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung etwa drin, dass die Person zu hause bleiben muss? - Wohl kaum… steht doch noch nicht mal die Diagnose drin.
Eine Kündigung alleine deswegen (wegen dem von dir sehr spärlich geschilderten Sachverhalts) hätte wohl wenig Aussicht auf Erfolg vor einem Arbeitsgericht.
Gruss ivo
Hallo,
vielen dank für die Antworten.
Gruß
Andrea
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