mal rein hypothetisch angenommen es gäbe jemanden der zum 1. September seine jetzige Firma verlassen möchte.
Dieser jemand hat eine vertragliche Kündigungsfrist von 4 Wochen.
Wann müsste dieser jemand spätestens kündigen?
Zum 30. Juli oder zum 03. August ?
angenommen es gäbe jemanden der zum 1.
September seine jetzige Firma verlassen möchte.
Dieser jemand hat eine vertragliche Kündigungsfrist von 4
Wochen.
Wann müsste dieser jemand spätestens kündigen?
Zum 30. Juli oder zum 03. August ?
Weder noch. :o)
Gekündigt wird zum 31. August.
Der Zugang der Kündigung muß dabei bis spätestens am 03. August (am besten nachweislich) stattfinden.