Kündigung vor Arbeitsantritt: Bewertung ?

Hallo,

was meint ihr, wie ist es zu werten wenn ein Arbeitnehmer
einen Arbeitsvertrag/Praktikumsvertrag unterschreibt (6 Monate im voraus) und dann 2 Monate vor Antritt noch kündigt, weil er eine noch bessere Stelle angeboten bekommen hat ?

Kommt sowas häufiger vor, das Leute unterschreiben und dann doch noch absagen ? Oder fällt man damit schon extrem negativ auf ?

Würdet ihr eine gute für eine möglicherweise etwas bessere Stelle absagen, auch wenn ihr schon unterschrieben habt ?

Ugh.

Pacta sunt servanda.

Kommt sowas häufiger vor, das Leute unterschreiben und dann
doch noch absagen ? Oder fällt man damit schon extrem negativ
auf ?

Es kommt häufig vor. Inzwischen ist auch das Nichterscheinen ohne weiteren Kommentar Usus geworden. Die Sitten verlottern gewaltig, und zwar auf beiden Seiten - der obige Satz sagt, nicht nur, weil auf Bulgarisch, vielen Leuten nix mehr.

Würdet ihr eine gute für eine möglicherweise etwas bessere
Stelle absagen, auch wenn ihr schon unterschrieben habt ?

Ich nicht. Ich würde aber auch nicht unterschreiben, bevor ich mir sicher bin … hat was mit Selbstachtung zu tun und damit, dass man sich unter Umständen auch mehrmals im Leben begegnet.

Aber wie ich oben schrub: die Welt dreht sich weiter, und in diesem unserem komischen Lande eiert sie auch ein wenig.

Aga,
CBB