Hallo,
wenn man in einem betriebsbedingt gekündigten Arbeitsverhältnis steht und eine Mutter-Kind-Kur bewilligt worden ist und in die noch verbleibende Arbeitszeit fällt, kann der Arbeitgeber dagegen sein?
Besten DAnk
Scholzi
Hallo,
dagegen sein kann er schon - dagegen machen kann er nix, es sei denn
die Arbeitnehmerin lässt sich auf eine Kurverschiebung ein wie die Endsendestelle auch.
Gruß
Czauderna
Besten Dank, das wollte ich wissen…
Grüße
Scholzi
[Bei dieser Antwort wurde das Vollzitat nachträglich automatisiert entfernt]