Hallo,
in der Firma in der ich momentan Tätig bin müssen wir Heiratsurkunden oder sogar Sterbeurkunden vorlegen um den Sonderurlaub zu bekommen.
Ist das rechtens? Muss man sich sowas gefallen lassen?
PS: einen Betriebsrat haben wir leider nicht, wir haben es versucht aber es steht fast kein Mitarbeiter dahinter.