Ich war leider beruflich eine Zeit unterwegs, und abends im Hotel, muss ich ehrlich sagen, hatte ich keine Lust mehr in das hoteleigene I-Net-Cafe zu gehen…
Also, auf ein Neues :\
Das ist eine sehr prekäre Situation und wie Du Dich fühlst, das kann ich sehr gut nachvollziehen! Mir ging es in einem Betrieb nicht anders, es gab nur einen anderen Grund, warum ich gemobbt wurde.
Hier meine Vorschläge:
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Brief?
Schreibe Deiner Kollegin doch einen Brief, der natürlich sehr wohlwollend formuliert sein muss. Erkläre ihr nochmals alles ganz genau, damit sie wirklich versteht, dass Du erst seit kurzem mit Deinem jetzigen Freund zusammen bist.
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Personalrat, Betriebsrat?
Gibt es in Eurem Unternehmen so etwas wie einen Personal- oder Betriebsrat? Wenn gar nichts mehr hilft, dann solltest Du Dich an diese Einrichtung wenden. Gibt es bei Euch weder einen Personal-, noch einen Betriebsrat, dann kannst Du Dich NUR an Deinen direkten Vorgesetzten wenden, besser: der aller oberste Chef. Möchte sich keiner von den vorgenannten Möglichkeiten darauf einlassen, dann MUSST Du einen Brief an Deinen Chef schreiben, in dem Du ihn aufforderst, Dir bei der Klärung, UND bei der „Abschaffung“ des Problems behilflich zu sein.
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Arzt?
Du solltest gaaaanz schnell zu Deinem Hausarzt, damit er Dir evtl. Medikamentös unter die Arme greift. Schildere die Situation, ganz offen und ehrlich. Und wenn dann Tränen fließen sollten, dann ist das sehr gut! Eine solche Belastung kann die Psyche extrem belasten, und Du brauchst einen freien Kopf für Deine Arbeit und für Dein Leben allgemein.
Wenn weder die vorgenannten Räte, noch der Chef helfen kann/will, und die Situation eskaliert, dann gehe bitte bitte zu Deinem Arzt, und lasse Dich krankschreiben. Nicht erschrecken… Ich bin wahrhaft kein Mensch der auf Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen steht, aber in diesem Fall bleibt Dir keine andere Wahl, bevor du psychisch ganz unten landest. Als ich damals gemobbt wurde, hat mich mein Arzt direkt für vier Wochen krankgeschrieben, und dann nochmal für zwei Wochen. Dann gab es Krankengeld. Mein Arzt raste vor Wut, als ich ihm alles erzählte, er wollte damals die Gesellschaft gegen Mobbing einschalten. Ich wollte das nicht! Denn, wenn es wirklich so gekommen wäre, und ich wäre irgendwann wieder arbeiten gegangen, dann wäre es, denke ich mir, für mich noch schlimmer geworden.
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Kündigen?
Alles hat nichts genützt und Du möchtest Dich nicht sooo lange krankschreiben lassen? Dann bleibt Dir nur noch folgende Möglichkeit: kündigen! Holla, denkst Du jetzt, geht doch nicht, da bekomme ich ein paar Wochen Sperre vom Arbeitsamt!?!? Nein, die bekommst Du nicht, wenn Du das vorher mit Deinem Arzt besprochen hast. In diesem Fall bekommst Du vom Arbeitsamt eine Bescheinigung, die Dein Arzt ausfüllen muss. Daher vorher das Gespräch mit ihm.
Ich rate Dir wirklich zu dieser Maßnahme, anders wird es dauerhaft nicht gehen. Selbst sogar wenn Dich Deine Kollegin nicht mehr mobbt, vllt. straft sie Dich dann mit Missachtung, also beachtet überhaupt nicht mehr? Wäre auch nicht der Hit. Vllt. inspiriert sie sogar noch andere Kollegen, die Dich dann einfach nicht mehr „wahr nehmen“?
Denke mal NUR an Dich, Du hast nichts falsches gemacht. Es ist nicht Deine Schuld.
Ich wünsche Dir alles Liebe und Gute.
N. B.: Ich möchte, wie immer, erwähnen, dass ich meine Kenntnisse lediglich auf Grund meiner 27-jährigen Tätigkeit als Personaler erworben habe. Ich hafte und garantiere für diese Auskunft in keinstem Fall. Eine garantierte Auskunft kann Dir NUR ein Rechtsanwalt geben.
