Hallo zusammen,
der Geschäftsführer eines Kleinunternehmens mit 28 Mann will ein Rauchverbot in den Produktionshallen einführen.
Es gibt kein Betriebsrat
Kann der Geschäftsführer dies so ohne weiteres Beschließen oder was
müssen für Bestimmungen – Voraussetzungen eingehalten werden…
Danke vorab !
Gruß,
sun *
Hallo,
Schaue: Arbeitsstättenverordung
§ 5 Nichtraucherschutz
(1) Der Arbeitgeber hat die erforderlichen Maßnahmen zu treffen, damit die nicht rauchenden Beschäftigten
in Arbeitsstätten wirksam vor den Gesundheitsgefahren durch Tabakrauch geschützt sind. Soweit erforderlich,
hat der Arbeitgeber ein allgemeines oder auf einzelne Bereiche der Arbeitsstätte beschränktes Rauchverbot zu
erlassen.
Aus : http://www.bmas.de/DE/Service/Gesetze/arbstaettv.html
Heist: Wenn ein oder mehrere Mitarbeiter sich durch das Rauchen der anderen MA gestört fühlen, muß der Arbeitgeber reagieren.
Gruß Jörg
Klar kann er das. Und zewar nicht nur, wenn sich Nichtraucher gestört fühlen.
Danke euch sehr… !!!