Hallo,
war letztes Jahr 42 Wochen krank und habe 4x versucht wieder arbeiten zu gehen. Jetzt bin ich wieder krank und mein AG legte mir telefonisch nah einen Rentenantrag zu stellen. Er könne mich auch so weiterhin nicht beschäftigen. Er müsse für die Abteilung planen. Es war ein langes Telefonat, für mich sehr emotional. In dieser Situation sagte ich dem AG zu, dass ich einverstanden bin, wenn mein Vertrag gekündigt wird und ich ab einen bestimmten Zeitpunkt einen Minijob bekomme. Ich war in diesem Moment mit allem einverstanden. Jetzt habe ich angst, dass ich was falsches gesagt habe. Ist sowas rechtsgültig, kann er mir jetzt einfach kündigen? Ich bin zu 50% schwerbehindert und leide an Borderline, Depris, Angststörung, etc.
Ach ich weiß auch nicht.
Painter