Guten Tag,
ich habe eine Frage zur Veränderung des Organisationsmanagements in SAP HR.
Die Struktur unseres Unternehmens hat sich etwas verändert, so dass wir das seit einigen Jahren bestehende Organisationsmanagement entsprechend anpassen mussten. Dafür haben wir Organisationseinheiten ab 01.01.2008 teilweise verschoben und umbenannt. D.h. eine Organisationseinheit ist u.a. von einer in die andere Hauptabteilung gewechselt.
Dadurch entstand folgendes Problem:
Wenn man jetzt Auswertungen (z.B Mitarbeiterlisten) für das alte Jahr macht, werden die Organisationseinheiten nicht richtig abgegrenzt, sondern haben auch vor dem 01.01.2008 die neue Bezeichnung und Zuordnung.
Gibt es eine Möglichkeit dies richtig abzugrenzen bzw. kann man Organisationseinheiten möglicherweise gar nicht abgrenzen und neu verwenden???
