Hallo liebe Wissende,
im nächsten Jahr will ich ein Jahr Auszeit von Job nehmen. Ich arbeite im Angestelltenverhältnis, habe also nicht Anrecht auf Die „Sabbatical - Regelung“, wie Beamte sie kennen.
Mit meinem Arbeitgeber ist es aber geklärt, ich bekomme für das Jahr unbezahlten Urlaub.
Meine Frage:
Können mir, Sozialversicherungstechnisch, daraus irgendwelche Nachteile entstehen?
Natürlich weiß ich, dass ich später entsprechend weniger Rente bekomme, wenn ich ein Jahr nicht einzahle. Kann ich mir irgendwo ausrechnen lassen, wie viel das ausmacht?
Ändert sich etwas an meinem Recht auf Arbeitslosenversicherung und Anrecht auf Erwerbsunfähigkeitsrente ?
(Ich bin seit Sept.2000 voll berufstätig, davor Teilzeit und Studentin).
Krankenversichern will ich mich selber in dieser Zeit.
Wenn meine Frage hier nicht richtig ist, an wen kann ich mich wenden?
Wenn ich mich in diesen Fragen fachlich beraten lassen will, welche Fachleute sind dafür zuständig (Versicherungsberater?)
Gespannte Grüße,
Martina