Hallo erdbrink,
wenn ich zwischen den beiden Antworten, die Du bekommen hast, mal ein wenig vermitteln darf:
laut Aussage seines Chefs muss er sich dafür nirgendwo
anmelden, oder irgendwelche Steuern abdrücken.
Cirwalda hat Dir schon erklärt, wie das mit der Einkommensteuer aussieht: Null mol Null ess Null blief Null… (falls der Student nicht sowas wie 10.000€ Einkünfte aus Vermietung seines Mehrfamilienhäusleins hat…). Damit ist die konkrete Frage nach der Besteuerung eigentlich schon abgehandelt.
Anmelden muss sich der Mensch allerdings schon, falls er auch der Ansicht ist, er ginge einer selbständigen Tätigkeit nach. Er sollte nämlich seine Tätigkeit in jedem Fall bei dem örtlich zuständigen Finanzamt anzeigen. Ob es sich dabei um einen (bei der Gemeinde anzumeldenden) Gewerbebetrieb handelt oder nicht, kann man bei der gegebenen Situation kaum beurteilen, da die selbständige Tätigkeit eine Fiktion ist und insofern nicht als Gewerbebetrieb oder als sonstige selbständige Tätigkeit klassifiziert werden kann.
In der (vorgedruckten) Rechnung steht zudem folgender Satz:
„Für die Versteuerung der erhaltenen Summen trägt der
Empfänger die alleinige Verantwortung“
Naja. Das kann da stehen, wenn eh keine ESt anfällt. Für die nicht einbehaltene Lohnsteuer haftet der Arbeitgeber genau so wie der Arbeitnehmer, das kann er nicht vertraglich ausschließen. Und wenn sie beim Arbeitnehmer nicht zu holen ist, weil der sich z.B. unbekannt verzogen in Neuseeland befindet, wenn der Schmuh bei einer Prüfung aufgegriffen wird, haftet ausschließlich der Arbeitgeber. Aber - Refrain: Null mol Null ess Null blief Null…
Ist die Aussage des Chefs korrekt, oder muss er sich doch
irgendwie anmelden?
Wenn Du ein übriges tun willst, zeigst Du die Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit beim Wohnsitzfinanzamt an. Die Frage „Gewerbe oder nicht“ werden wir hier nicht weiter verfolgen müssen, weil im Zweifelsfall jedes Ordnungswidrigkeitsverfahren nach einer ersten Anhörung mit einiger Wahrscheinlichkeit eingestellt werden wird, falls es überhaupt zur Eröffnung kommt. Die Anmeldung eines Gewerbes bei der Gemeinde dürfte also ohne zu großes Risiko unterbleiben können.
Zur angesprochenen Frage der Scheinselbständigkeit: Die ist hier ziemlich sicher gegeben, aber das Risiko liegt beim Arbeitgeber. Für den Arbeitnehmer stellt die Beschäftigung als Scheinselbständiger kein besonderes Risiko dar, und im Zweifelsfall kann er sogar gewisse Vorteile davon haben - falls er sie denn durchklagen möchte: Urlaub, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Kündigungsfristen etc. …
Wenn der Jefe mal einen lichten Moment haben sollte, kannst Du ihm ja mal das Zauberwort „Statusfeststellungsverfahren“ (gibts gratis bei jedem guten Rentenversicherungsträger) ins Ohr blasen. Wird ihm aber nicht gefallen, das Zauberwort. Macht für ihn die Chose nämlich paar Euronen teurer.
Schöne Grüße
MM