Guten Abend
Heute mussten wir in der Vorlesung bei einer Fallstudie Effektivität und Effizienz einer Abteilung unterscheiden.
Leider habe ich den Unterschied nicht ganz kapiert, da unser Prof es etwas wage erklärt hat, und am ende selber nicht mehr wusste was was ist.
Kann mir bitte jemand eventuell den Unterschied erklären?
Danke
Manuela (die immernoch auf dem Schlauch steht)
Hallo, Manuela,
mit Effektivität bezeichnet man die Wirksamkeit unabhängig vom Aufwand, mit Effizienz die Wirksamkeit in Abhängigkeit vom Aufwand, um die Wirkung zu erreichen.
Es ist also durchaus möglich, daß die gleiche Wirkung (z.B. Produktionssteigerung) durch zwei verschiedene Methoden A und B (z.B. Modernisierung der Maschinen oder Beschäftigung von mehr Arbeitskräften) erzielt wird (beide sind effektiv), aber durch die eine Methode das gleiche Ziel mit weniger Aufwand (z.B. Kosten) erreicht wird (z.B. Methode A ist effizienter als Methode B).
Grüße,
Oliver Walter
Beispiele
Hallo Manulla,
stell Dir vor, Dir platz auf einer belebten Straße ein Sack mit Geld - Münzen und Scheine. Was nun.
Kennst Du die Pareto-Regel? 80 % des Ergebnisses werden mit 20 % des Aufwandes erzielt. So sind die 100 %igen Produkte 5 mal so teuer wie effizienz produzierte Standard-Produkte (80 % Erfüllung der möglichen Anforderungen).
Oder. Du hast einige Probleme zu lösen. Du fängst einfach mit einem Problem an. Effizient ist es, erst einmal festzustellen, welches Problem am Größten ist und dieses zuerst abzustellen. Mit so manchem kleinen Problem lässt sich dann oft leben, weil die Beseitung mehr Aufwand erfordert als es Nutzen bringt (Kind mit dem Bade ausschütten).
Das Leben besteht immer aus Kompromissen, hoffentlich aus gesunden effizienten Kompromissen.
Effektiv bedeutet hier immer „wirksam“.
Effizient bedeutet darüberhinaus auch „vernünftig, realistisch“.
Gruß
Stefan
Hallo Manuela,
"Effektivität ist das Verhältnis von erreichtem Ziel zu definiertem Ziel. Das Kriterium für das Vorhandensein von Effektivität ist ausschließlich die Frage, ob das definierte Ziel erreicht wurde oder nicht. Ein Verhalten ist dann effektiv, wenn es ein vorgegebenes Ziel erreicht.
Dies ist im Unterschied zur Effizienz unabhängig vom zur Zielerreichung nötigen Aufwand.(…)
http://de.wikipedia.org/wiki/Effektivit%C3%A4t
Das Wort
Effizienz
allerdings wurde seit Mitte der 70er-Jahre von Managern gebraucht, um ihre engsten Mitarbeiter zur Weißglut zu bringen.
http://de.wikipedia.org/wiki/Effizienz
Gruß
J.
Hallo Manuela,
Wenn Rambo die Türe eintritt ist das Effektiv und schnell.
Die Türe mit dem Schlüssel aufzuschliessen ist Effizienter, zumindest was die Kosten/Nutzenrechnung angeht aber etwas langsamer.
MfG Peter(TOO)