Hallo!
Ich habe mal eine Frage. Habe seit Beginn diesen Monats einen 400 € Job an einer Schule angenommen und habe heute meinen fertigen Arbeitsvertrag zugeschickt bekommen. Mir wurde gesagt, dass ich jeden Monat pauschal 400 Euro erhalte und Überstunden bzw. Minusstunden ausgleichen muss (habe einen festen Monatsstundensatz). Ebenso wurde mir gesagt, dass ich während der Schulferien durchbezahlt werde, ich erhalte also auch dann 400 Euro pro Monat, wenn ich aufgrund der Ferien gar nicht arbeiten muss.
Jedoch steht mir ja auch bei einem 400 €-Job Urlaub zu und ich finde folgende Formulierung im Vertrag etwas unverständlich:
„Der Urlaub beträgt 25 Arbeitstage und ist während der Ferienzeiten zu nehmen.“
Wenn ich in den Ferien jedoch sowieso durchbezahlt werde, wie läuft das dann mit dem Urlaub? Erhalte ich den dann separat zusätzlich ausgezahlt?
Vielleicht mache ich auch einfach nur einen Denkfehler.
Liebe Grüße
stefano18