laut Arbeitsvertrag habe ich Urlaubsanspruch nur für jeden vollen Urlaub. Der Jahresurlaub beträgt 24 Tage.
Ich habe insgesamt 2 Monate 8 Tage gearbeitet. Der Urlaubsanspruch beträgt 2 Tage pro Monat.
Ist es so, daß ich lediglich 2 Tage Urlaub habe? Das wäre ja nicht einmal der gesetzliche Urlaubsanspruch in Deutschland!?
Ist der Arbeitsvertrag rechtswirksam oder greift zum Beispiel das Gesetz?