Ich habe seit Januar als Student(20Std./Woche) bei einer Zeitarbeitsfirma gearbeitet und bis September keinen Urlaub in anspruch genommen. Im Oktober habe ich den Studentenstatus zu eine Vollzeitarbeitnehmer(40Std./Woche) Beschäftigungsverhältnis gewechselt. Als ich nach meinem Jahres Urlaub gefragt habe wurde mir mitgeteilt das ich bis zum Ende des Jahres noch 6Tage Urlaub habe. Da mein Vertrag gewechselt wurde.
Auf die Frage was mit meinem Urlaub aus der Studentenzeit ist wurde mir erklärt, dass dieser verfallen ist und nicht ausbezahlt wird.
Ist dies rechtens?
Welcher Paragraph regelt sowas?