Hallo Zusammen, sehr gerne würde ich von jemanden, der sich mit der gängigen Sprache im Zeugnis auskennt genauer wissen was die Sätze im Bild bedeuten um eine Freundin hier besser unterstützen zu können. Lg Rassin
Wie sieht es denn aus mit der Formulierung bzgl. der Weiterbildung, dem Umgang mit Geschäftspartnern aus und dadurch das meine Freundin gekündigt hat, sollte der letzte Satz doch eigentlich ein wenig anders formuliert werden, das sie sich dazu entschlossen hat, das Unternehmen zu verlassen?.
Bitte stelle das komplette Zeugnis hier ein, d.h. mit Aufgaben, Beginn und Ende der Beschäftigung usw.
Aus dem Zusammenhang gerissene Standardformulierungen lassen keinen vernünftigen Schluss zu.
Viele Grüße
Gesine
Für mich liest sich das gut.
Schlechter wäre so eine Formulierung wie: „war stets bemüht“
Hi habe das ganze Zeugnis rein gestellt. Lg
Der erste Teil des Zeugnisse gehört aber auch rein. Hatte sie eine Position im Management oder war ihre Aufgabe das Sortieren von Büroklammern? Schied sie ordnungsgemäß zum Monatsende aus oder wurde sie am soundsovielten fristlos entlassen? Daß für die geleistete Arbeit nicht gedankt wird kann bedeuten: gut daß sie endlich weg ist. Fragmente helfen nichts… 10 ist viel wenn es um Fabergéeier geht und wenig wenn es um Sandkörner geht, also Zeugnisse immer vollständig, nur Namen von Person und Firma entfernen.
Das ist ein schlechtes Zeugnis:
- verfolgte die Ziele -erreichte sie aber nicht
- motivierte Art - aber schaffte nicht die Arbeit bei hoher Arbeitsbelastung
- volle Zufriedenheit - weder stets noch vollst
- Kein Bedauern über Ausscheiden, kein Dank, kein Grund des Ausscheidens (also nicht „auf eigenen Wunsch“ - ist also gefeuert worden.
- hatte Gespür für Bedürfnisse, befriedigte diese aber nicht.
Nee, ist nix.
Bombadil
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Servus,
nicht einmal die billigen Aufgaben, die auf der unterbelichteten Gesamtausgabe, die jetzt vorliegt, beschrieben sind (übrigens ohne Erwähnung irgendwelcher Leistungen oder Erfolge) hat die Mitarbeiterin in die Reihe gekriegt - aber immerhin hat sie nicht gleich geschmissen, sondern halt vesucht, was ging; war aber nicht sehr viel.
Warum und wie sie gekickt wurde, bleibt offen, aber es ist ziemlich deutlich, dass sie gekickt wurde.
Die ganze Sache liegt oberhalb einer Fünf. Wenn Du das „gut“ findest, sei es Dir unbenommen.
Schöne Grüße
MM
Sie ist also vor mehr als sechs Jahren dort ausgeschieden? Da dürfte eine nachträgliche Korrektur sehr schwierig werden: Arbeitszeugnis – Wikipedia
Muss @Aprilfrisch zustimmen, das liest sich nicht berauschend. Eher im Gegenteil.
Gruß,
Steve
Hallo,
Wenn ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten + Kollegen einwandfrei, aber nicht stets einwandfrei war, dann war es das manchmal eben nicht. Ebenso das Auftreten gegenüber den Geschäftspartnern.
Viele Grüße