Hallo
Ich muss eine Präsentation über die Besonderheiten und Unterschiede des Arbeitsmarktes gegenüber anderen Handelsmärkten erstellen.
Kann mir jemand helfen???
vielen Dank im voraus
Meinst Du den deutschen Arbeitsmarkt ?
Und welche anderen Handels (?) - Maerkte betrachtest Du ?
Fuer genauere Infos dankbar
G
(richtige Frage = befriedigende Antwort *g)
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Hallo.
Meinst Du den deutschen Arbeitsmarkt ?
Und welche anderen Handels (?) - Maerkte betrachtest Du ?
Fuer genauere Infos dankbar
Ich glaube das war allgemein gefragt, oder ?
Hallo
Ich muss eine Präsentation über die Besonderheiten und
Unterschiede des Arbeitsmarktes gegenüber anderen
Handelsmärkten erstellen.
Kann mir jemand helfen???
Zum Einstieg die Wikipedia: http://de.wikipedia.org/wiki/Arbeitsmarkt
Einen Unterschied sehe ich z.B. in der Geschwindigkeit mit der sich der Preis einer Ware (=auch Arbeitskraft) ändern kann. Auf dem AM ändern diese sich jedenfalls langsamer als auf dem HM. Und bei beiden gibt es Gruppierungen, die versuchen den Preis stabil zu halten. Dafür ist beiden die ‚win-win‘-Situation gleich: der Einzelne versucht nach Möglichkeit das für sich Maximalste/Günstigste aus einem Tausch zu bekommen. (win-win bedeutet, dass beide Partner von dem Tausch profitieren).
HTH
mfg M.L.
***Fitness im Büro***
http://www.eichborn.de/s2/default.asp?id=475
Vielleicht hilft dies:
http://www.bankstudent.de/downloads3/vwl5.htm
Habe leider keine Zeit, selbst darüber etwas zu schreiben.
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ich meine Allgemein!!!
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Habt ihr das auch schon erlebt ?
Da hat man ganz viel geschrieben, und drueckt gerade auf absenden - und dann stirbt die W-Lan-Verbindung ?! *grummel
Also, jetzt nochmal:
Folgende Faktoren wuerde ich, neben den reinen Kosten der Arbeit, noch betrachten:
Geschwindigkeit des Arbeitsmarktes
(wie schnell finden Arbeitgeber & -Suchender zusammen)
Verteilung der Arbeit via oeffentlichen Instituten oder rein privatwirtschaftlich ?
(welchen Grad hat welche Methode, welche „Provision“ erhalten die unterschiedlichen Arbeitsvermittler > Steuerung der Arbeitsverteilung)
Qualifikation der AN/Arbeitssuchenden
Handelshemmnisse (z.B. in Form von Kuendigungsschutz, langfristige Bindung, geringe/hohe Mobilitaet etc).
Ich denke, wenn Du weiter forscht, dann wirst Du feststellen, dass es noch eine Menge weiterer Faktoren gibt. Von daher empfehle ich Dir, eine Einschraenkung fuer Deine Arbeit vorzunehmen (und das natuerlich zu begruenden - warum nur die von Dir ausgewaehlten Faktoren betrachtet werden etc.)
Gruss
G
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