Welches Bundesland bei Feiertagen?

Behörden & Recht Arbeitsrecht
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Hallo,

welches Bundesland ist denn bei der Gültigkeit von Feiertagen ausschlaggebend, wenn der Firmensitz z.B. in Hessen ist, das HomeOffice des Mitarbeiters (vertraglich als Hauptarbeitsort festgelegt) aber in Baden-Württemberg. In BW ist z.B. der 6.Januar ein Feiertag, in Hessen dagegen nicht!

Vielen Dank!
Tyranny242

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Hallo

Sofern nicht anders wirksam ausdrücklich vereinbart, sind die Feiertage des Hauptarbeitsortes maßgeblich. Also hier: Baden-Würtemberg.

Gruß,
LeoLo