Wenn es Ihnen nicht gefällt, können Sie ja gehen

Behörden & Recht Arbeitsrecht
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Hallo,

stellt Euch doch mal folgende Situation vor:

Angestellter Herr X ärgert sich schon länger über einige Dinge, die bei seiner Arbeit falsch laufen, an denen er aber keine Schuld trägt. Er sucht deshalb das Gespräch mit einem seiner Vorgesetzten. Dieser meint aber nur: „Wenn es Ihnen nicht gefällt, können Sie ja gehen. Wir sind auf Sie nicht angewiesen.“

Herr X packt daraufhin sofort seine Sachen und geht.

Für die gesamte Situation gibt es Zeugen.

Ist das jetzt eine Kündigung? Was meint Ihr?

Grüße
Jeanine

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Es ist erstens keine Kündigung und wäre zweitens, wenn man darin eine Kündigung sehen wollte, wegen Schriftformmangels unbeachtlich, § 623 BGB.

Levay

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Herr X packt daraufhin sofort seine Sachen und geht.

In Deutschland - wie Levay schon schrieb - weder eine Kündign von der einen noch von der anderen Seite.

Aber X liefert dem AN Munition für eine ausserordentliche Kündigung und ein bescheidenes Arbeitszeugnis…