Wenn in einem Betrieb mit 18 Angestellten in der Faschingswoche nicht gearbeitet werden soll, muss dann der Betriebrat gefragt werden bzw. zustimmen? Die Arbeitszeit wurde übrigens vorgearbeitet.
Wenn in einem Betrieb mit 18 Angestellten in der
Faschingswoche nicht gearbeitet werden soll, muss dann der
Betriebrat gefragt werden bzw. zustimmen?
Ja. §87(1) BetrVG, Zi. 3 und 5.
Ja. §87(1) BetrVG, Zi. 3 und 5.
Auch dann, wenn nur 18 Angestellte im Betrieb sind? Gibts da nicht irgendeine Regelung mit mind. 20 Angestellten oder so?
Auch dann, wenn nur 18 Angestellte im Betrieb sind? Gibts da
nicht irgendeine Regelung mit mind. 20 Angestellten oder so?
§87(1),3; §87(1),5 BetrVG.